21 ansøgere - tre med i det afgørende slutspil fredag
Fredag afgøres det, hvem der bliver chef for den nye storsatsning i Syddjurs.
Hvem der skal være chef for den nye erhvervsenhed i Syddjurs, bliver afgjort fredag, hvor tre håbefulde ansøgere er udtaget til anden og sidste samtalerunde.
Syddjurs Kommune samlede fra årsskiftet de medarbejdere, der dagligt har nærkontakten til erhvervslivet, nye og nuværende virksomheder af alle størrelser, i en såkaldt erhvervsenhed.
Medarbejderne skal i årets første tre måneder have en kontorstol og et skrivebord på Rådhuset i Ebeltoft, men så snart et velegnet hus er fundet på en velvalgt lokation et sted i kommunen, er det meningen at samle enheden her.
21 ansøgere
Ansøgerbunken var på i alt 21 ved deadline 29. januar.
Ti af de 21 var med til en indledende pitch (kortfattet præsentation), der foregik digitalt på Teams.
Halvdelen blev bedt om at møde til første samtalerunde, og nu er tre udvalgt til den afgørende slutspurt, oplyser Syddjurs Kommune.
Ansættelsesudvalget udgøres af: Direktør for Udvikling og kultur Poul Møller, Teknik og miljøchef Sanne Attermann, chef for Ledelsessekretariatet Hanne Lykke Thonsgaard og to medarbejderrepræsentanter fra Erhvervsenheden.
Formand Kolstrup
Medarbejdergruppen, som den ny leder får ansvaret for, består af erhvervsudviklingsmedarbejdere, myndighedsmedarbejdere indenfor f.eks. byggeri, planlægning og miljø, en erhvervsgrundekoordinator, en IT-medarbejder, en erhvervsplaymaker fra Børn og Læring og flere andre.
Den kommende chef forventes at have erfaring med erhvervsudviklingsopgaver, netværksskabelse, ledelse og økonomistyring samt indsigt i kommunal myndighedsbehandling.
Den politiske forankring er Erhverv-og planudvalget med den konservative Kasper Kolstrup Møller som formand.
Erhvervsenheden er konservativt hjerteblod, som det kom til udtryk under budgetforhandlingerne, hvor den blå side i Byrådet fik overbevist resten om, at der var ide at samle en medarbejdergruppe i en erhvervsenhed og tilføre midler til etableringen.
En væsentlig del af lederopgaven for den nye chef bliver at bevise eget og medarbejdernes værd med kvartalsvise orienteringer til Erhvervs-og planudvalget.
I dagligdagen får den nye chef reference til chefen for Ledelsessekretariatet på Rådhuset, Hanne Lykke Thonsgaard.
